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MAN01Management & entrepreneuriat
Management de proximité et gestion d’équipe
Clarifier / déléguer / motiver / suivre les résultats
Durée
2 jours
Public
Managers de proximité, chefs d'équipe et nouveaux responsables.
Prérequis
Encadrer une équipe ou préparer une prise de fonction.
Objectifs opérationnels
- Clarifier les objectifs
- Déléguer
- Donner un retour utile
- Suivre les résultats et les engagements
Programme
- Rôle du manager
- Organisation de l'activité
- Délégation
- Motivation
- Briefings
- Entretiens
- Régulation des difficultés et suivi
Mise en pratique évaluée
Cas de management
Simulations de briefing et d'entretien. Production d'un plan d'action managérial ; évaluation de la clarté des consignes et du suivi proposé.
Modalités
Présentiel avec exercices, études de cas et ateliers ; adaptation à distance selon les objectifs.
Prolongement après la formation
Des ressources et un suivi peuvent être prévus selon les objectifs, le périmètre et les livrables convenus dans la proposition.